Réforme de l’État et gouvernance

Objectif général

Rendre l’État plus efficace, transparent et proche des citoyens, réduire les lourdeurs administratives, responsabiliser les collectivités locales et garantir une utilisation rigoureuse des deniers publics.

  • Simplification administrative : A définir précisément
    • Fiche de paie réduite à trois lignes principales pour plus de clarté.
    • Unification des services de recouvrement des impôts et cotisations.
    • Création de guichets uniques physiques et numériques pour l’ensemble des démarches.
    • Les guichets uniques doivent inclure une assistance téléphonique nationale avec réponse humaine, en complément des accès physiques et numériques.
    • Création d’un calendrier national unique des démarches pour éviter les doublons et retards.
  • Réduction des structures redondantes :
    • Suppression des doublons entre administrations.
    • Mutualisation des moyens techniques et informatiques.
    • Fusion des services déconcentrés de l’État et des services régionaux quand leurs missions se chevauchent.
  • Abrogation des normes obsolètes pour alléger les contraintes pesant sur les collectivités, les entreprises et les particuliers.
  • Transparence intégrale des budgets et publication accessible à tous des dépenses publiques : création d’une plateforme en ligne ouverte aux citoyens, permettant de consulter chaque dépense au niveau national, régional et communal.
  • Renforcement des compétences régionales :
    • Urbanisme, mobilité, organisation des services publics, adaptation des modules scolaires, gestion des maisons d’arrêt de proximité.
    • Contrats d’objectifs État–Régions avec indicateurs simples et publics.
    • Les modules scolaires adaptés par chaque région doivent rester dans un cadre national obligatoire. A définir.
  • Responsabilisation budgétaire des collectivités :
    • Budgets régionaux soumis à une règle d’équilibre.
    • Sanctions pour mauvaise gestion ou endettement excessif qui peuvent inclure la mise sous tutelle temporaire par l’État.
  • Réforme du statut des hauts fonctionnaires :
    • Évaluation annuelle sur indicateurs de performance à définir dont notamment l’efficacité budgétaire, la satisfaction des usagers et la capacité d’innovation.
    • Fin des affectations automatiques à vie sur un poste.
  • Numérisation raisonnée :
    • Généralisation des procédures en ligne tout en conservant un accès physique dans les pôles publics.
    • Formation numérique gratuite pour les citoyens éloignés du digital.
  • Réformer le Conseil constitutionnel pour en faire une véritable institution indépendante et compétente :
    • Élection des membres au suffrage universel direct, sur la base de critères stricts de compétence juridique (diplôme et expérience confirmée). Mandat de 6 ans, renouvelable, avec renouvellement par tiers tous les 2 ans. Incompatibilité avec tout mandat politique.
    • Les membres doivent déclarer publiquement leurs liens d’intérêts
    • Toute décision rendue doit être accompagnée d’un exposé clair et accessible à tous les publics adultes.

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